Motyvacinis laiškas prieš gyvenimo aprašymą
Kreipiantis dėl darbo ar ieškant darbo įmonėje reikia prisistatyti svarbioms valdžios institucijoms, taip pat pranešti apie norą eiti vieną ar kitą pareigą. Nors visi žinome, koks svarbus geras gyvenimo aprašymas, norint gauti pokalbį dėl darbo, motyvacinis laiškas yra ne mažiau svarbus, nes jis padeda svarbiems organizacijos žmonėms pasakyti apie mūsų norą. Daugelis lieka sumišę tarp motyvacinio laiško ir gyvenimo aprašymo. Šiame straipsnyje bandoma išsiaiškinti šias abejones, pabrėžiant motyvacinio laiško ir gyvenimo aprašymo skirtumus.
Motyvacinis laiškas
Kaip pasakyti žmonėms, kurie yra svarbūs įmonėje, kad perskaitėte jų skelbimą laikraštyje apie laisvą darbą ir kad jus domina kandidatūra? Būtent tai motyvaciniame laiške bandoma padaryti ieškančiam darbo. Tai leidžia samdančioji institucijai sužinoti apie jūsų norą ir ko ji gali tikėtis iš jūsų, jei jus pasamdys.
Sunkiausia motyvacinio laiško dalis yra informacijos ar detalių, kurias norite pateikti, atrinkimas, nes visa išsami informacija apie jus jau yra gyvenimo aprašyme arba biografiniuose duomenyse, kurie pridedami prie motyvacinio laiško. Ką daugiau parašyti ar pasakyti valdžios institucijoms, kas jas sudomintų?
Atminkite, kad tikrasis motyvacinio laiško tikslas yra ne pabrėžti jūsų pasiekimus ir ankstesnę karjerą, o nurodyti, kaip jūsų kvalifikacija atitinka siūlomo darbo reikalavimus ir kodėl jūs esate tinkamiausias kandidatas į įmonę.
Motyvacinis laiškas yra įrankis, skirtas supažindinti kandidatą su įmonėje svarbiais žmonėmis. Gerame motyvaciniame laiške pasakojama apie jūsų norą ir kodėl jums turėtų būti teikiama pirmenybė prieš kitus kandidatus.
Tęsti
CV yra dokumentas, kuriame būsimiems darbdaviams pateikiami š alti faktai apie jūsų ankstesnę mokymosi ir karjeros patirtį. Tai leidžia skaitytojui sužinoti, kokias pareigas užėmėte praeityje ir kokias pareigas prisiėmėte ankstesnėse organizacijose.
Pagrindinis gyvenimo aprašymo tikslas yra pateikti kandidatą skaitytojui. Pabrėždami savo išsilavinimą ir kitas kvalifikacijas, galite pranešti skaitytojui apie savo įgūdžius, dėl kurių esate tinkamas kandidatas šiam darbui.
CV apima ir asmeninę, ir karjeros bei išsilavinimo informaciją apie kandidatą. Darbo patirtis ir profesinės asociacijos pabrėžiamos gyvenimo aprašyme, kad susidarytų teigiamą įspūdį svarbiems žmonėms.
Motyvacinis laiškas prieš gyvenimo aprašymą
• Motyvacinis laiškas nėra būtinas siunčiant savo CV įmonėje, tačiau gerai parašytas jis pagyrimas su CV
• Motyvacinis laiškas neturėtų būti gyvenimo aprašymo kopija ir jame neturėtų būti faktų, jau atskleistų gyvenimo aprašyme
• Motyvacinis laiškas yra labiau priemonė, supažindinanti kandidatą su įmonės samdymo institucijomis ir raginanti atsižvelgti į kandidatą į konkrečią darbo vietą
• CV pabrėžia jūsų pasiekimus ir ankstesnius pasiekimus, pvz., darbo patirtį ir atliktus darbus, o motyvaciniame laiške nurodoma, kodėl tam tikrame darbe jums turėtų būti teikiama pirmenybė prieš kitus
